TRIBUNAL DE ARBITRAJE

 Alberto Quintana Codallos

El Tribunal de Arbitraje ordenó la suspensión de los efectos jurídicos de la toma de nota expedida por esta autoridad al Comité Ejecutivo del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Poder Ejecutivo del Estado de Hidalgo (SUTSPEEH) para el periodo 2022-2025, que encabeza  Víctor Martín Licona Cervantes.

A través del expediente número 89/ 2022 con fecha del 26 de enero de 2023, la medida cautelar consistente en la emisión de un laudo en el cual se declare y formalmente la nulidad el proceso de elección realizado el 25 de febrero del 2022 en el cual se eligió ilegalmente al comité ejecutivo del sindicato.

La dependencia ordenó la suspensión inmediata de los efectos jurídicos de la toma de nota por este tribunal, toda vez que es para proteger los derechos de los agremiados del sindicato.

Por lo cual, otorgaron 10 días hábiles a partir de la notificación para que convoquen a una asamblea general extraordinaria con la finalidad de designar al comité interino, el cual estará en funciones hasta que se resuelva en definitiva el presente juicio.

La medida cautelar consiste en inhabilitar de manera inmediata a Víctor Licona como representante ante el Tribunal de Arbitraje hasta que cause estado el laudo que se determine en el juicio.

Como se recordará el 26 de febrero de 2022 se realizaron  las  votaciones en el SUTSPEEH, con la participación de las planillas azul, roja, amarilla y rosa.

El primer periodo sindical de Víctor Licona fue de 2010-2013, segundo 2013-2016, tercero 2016-2019, cuarto 2019-2022 y este último del 2022-2025, con lo que estaría sumando 15 años como líder sindical.

Trabajadores inconformes solicitaron la nulidad ante el Tribunal de Arbitraje por violaciones al artículo 82 de los estatutos y 69 de la Ley de los Trabajadores al Servicio de los Gobiernos Estatal y Municipal de Hidalgo, los cuales impiden la reelección en los sindicatos.